Установка постамата
Установка постаматов становится популярна в крупных и малых городах. Их все чаще можно встретить не только в торговых центрах, но и в магазинчиках рядом с домом. Приходя за хлебом и молоком, человек по пути забирает свою посылку. Также его можно установить в жилом комплексе, заключив договор аренды.
Исследования подтверждают, что в среднем на получение посылки потребитель тратит не больше 15 минут. Покупатель может забрать товар в любое время и при этом сохранить конфиденциальность своей покупки.
Начать бизнес установки постаматов можно по франшизе без дополнительных вложений. Такой проект может стать выгодным бизнесом, но если есть поддержка со стороны логистического оператора.
Охранные
Известны случаи использования собаки в качестве охранника дома. Но многие любители собак живут в мегаполисе и хотят узнать, какая порода будет лучшей охраной? Ведь если с частным домом понятно, для охраны лучше использовать крупную собаку, то, какое животное лучше поселить в квартире?
Он должен соответствовать следующим характеристикам.
-
Он не должен быть слишком активным и крупным. Иначе ему будет слишком тесно, а, следовательно, плохо в квартире.
Отличный вариант — боксёр. Он хорошо относится к детям.
Иметь чуткий слух.
Лхасский апсо славятся своим необычайно тонким слухом, поэтому они отличные охранники для дома. Апсо бдительные и недоверчивые к чужакам. Правда, и детей эти животные не жалуют и при случае могут куснуть в ответ на шалость.
Если непременно нужен питомец поменьше, то отличным вариантом будет бостон-терьер.
Это очень толковое и твердое животное, которое ни в коем случае не пропустит грабителя и не позволит никаким посторонним людям обокрасть квартиру.
Еще вариант — ягдтерьер. При должном обучении этот четвероногий друг способен справится не то что с грабителем, даже с диким зверем.
Что такое личные качества, и почему они важны
Что хочет знать наниматель о потенциальном работнике, помимо его образования, опыта и профессиональных навыков? Обычно это отношение к работе, к другим людям (сотрудникам и клиентам) и карьерные цели.
Личностные качества для резюме должны выглядеть кратким, но емким описанием своих преимуществ. Отрицательные качества для резюме логично добавлять, только если их требует работодатель.
Писать о себе стоит честно. Обман вскроется на собеседовании и станет серьезным минусом для соискателя. Лучше не писать ничего, чем приписывать себе несуществующие достоинства.
Какие качества лучше не указывать
Это напрямую зависит от желаемой должности. Менеджеру и руководителю торговой организации следует указать соответствующие деловые качества для резюме. Креативность или любовь к детям здесь неуместны.
Коммуникабельность не стоит указывать для специальностей, требующих сосредоточенности и усидчивости. А их не следует упоминать людям творческих профессий: дизайнерам и художникам.
О привлекательной внешности и спортивной подготовке стоит написать, только если они требуются для будущей профессии.
Как избежать шаблонов
Рекрутеров раздражают типовые и заезженные «ответственности» с «пунктуальностями». Соискатель автоматически попадает в список одинаковых претендентов. К тому же на банальных фразах взгляд не задерживается. Время, которое затрачивает рекрутер на просмотр, не превышает половины минуты.
Как привлечь его внимание? Просто раскрыть значение слова как пояснение или заменить его. В качестве примера: выражение «свои обязанности выполняю добросовестно» лучше, нежели стандартное «ответственность»
«Коммуникабельность» описывается более развернуто, если были пройдены специальные курсы и бизнес-тренинги.
С точки зрения психологии, полезнее обходиться без частицы «не». Как пример: «неконфликтный» — доброжелательный, миролюбивый, спокойный.
Эффективнее развернуто, но немногословно расписать личные сильные стороны характера в резюме, примеры более эффективного раскрытия личностных качеств приведены в таблицах.
Случается, что наниматель требует указать и список недостатков. Какие отрицательные качества человека для резюме подходят, определяется предполагаемой должностью.
Главное всё-таки то, что у тебя на душе
Статусы про рост для тех, кто когда-нибудь имел какие-то проблемы с этим. А, может, вы вполне довольны своей внешностью, и просто хотите удовлетворить любопытство.
Рост, конечно же, нельзя изменить, но можно надеть каблучки, и всё наладится! Внешность обманчива. У девушки небольшого роста могут быть очень даже высокие идеалы. Высокие девушки так же плачут, так же страдают, и так же могут быть недовольны внешностью :). Пусть я и незаметна в толпе, но зато со мной интересно остаться с глазу на глаз… У меня маленький рост, и я считаю это своим достоинством. Думайте что хотите! Может, я и невысокая, но я могу надеть каблуки, и не бояться, что буду выше своего парня :D. Бывает, люди так переживают из-за своей внешности, что не замечают: внутри они ещё хуже. Да, все на улице на меня не оборачиваются. Но зато оборачиваются те, у кого однозначно есть вкус! Высокий рост это хорошо, но точно не тогда, когда ты похож на шпалу. Даже если ты ростом 180 см, бабушка всё равно будет хотеть, чтобы ты ещё чуть-чуть подросла. Я вдруг поняла, что я не хочу ничего менять. Я такая какая есть, даже с маленьким ростом. В детстве меня дразнили те, кто через 10 лет превратился в настоящих коров. И, может быть, ноги у меня не до ушей, но влюбляются в меня по уши. Так что берегись. Жёсткий, но мудрый совет. Перед тем, как жаловаться на маленький рост, убедитесь, всё ли хорошо с мозгом
Не важно, какой длины у тебя волосы и ноги, если с тобой и поговорить-то не о чем. Минус высоких в том, что приходится наклоняться для того, чтобы в зеркале увидеть голову! Я бы хотела, чтобы у меня был высокий рост
На один день. Просто, чтоб попробовать, как это. Запомни одно правило: никто не может обсуждать твой внешний вид без твоего согласия. Ну и что, подумаешь, она выше. Зато у меня нет усов
Иметь высокий рост значит уметь привлечь внимание к внешнему виду быстрее, чем к внутреннему. На самом деле в высоком росте нет никакой романтики
Ну как же он тебе в глаза заглядывать будет? Я сказала, что рост у меня неплохой. Для меня метр пятьдесят не такой уж и плохой. Маленький рост это не всегда плюс, но как же приятно, когда у тебя спрашивают паспорт в магазине :D. Рост это всё равно показатель. Поэтому, девушки, почаще носите каблучки! Мне не так важно, какой у меня рост. Я и умная, и красивая, не все же достоинства мне)).
Статусы про рост однозначно поднимут самооценку. Помните, главное ценить те достоинства, которые у вас уже есть.
L o a d i n g . . .
Тест: Не изменяет ли ваша вторая половина?
Вы подозреваете, что ваш партнёр вас обманывает? Пройдите тест и узнайте, может ли вас водить за нос ваша вторая половина.
ответ:
Настольные ПК с фото моделей
1
iRu Home 120 MT (1187719)
14 310 руб.
iRu Home 120 MT (1187719) – бюджетный офисный продукт, который отлично подойдёт для выполнения всех базовых задач. Несмотря на то, что у компьютера всего 2 ядра, это ядра Kabini и работают они довольно быстро.
Первое, что привлекает внимание пользователей – низкая стоимость. Найти ПК по такой стоимости и с таким набором характеристик довольно сложно
К сожалению, монитора в комплекте нет, и его придётся покупать отдельно. Модель привлекает внимание не только универсальностью и эффективностью компонентов, но и компактностью.
9.9 /10
рейтинг
Плюсы
- Отлично подходит для офиса
- Низкая стоимость
- Операционная система Windows 10 Home
- 2 мощных ядра
- Общий объём накопителей SSD – 240 Гб
- Большая мощность блока питания
Минусы
iRu Home 120 MT (1187719)
2
HP 290 G3 MT (9UF75ES)
64 241 руб.
HP 290 G3 MT (9UF75ES) – надёжный четырёхъядерный процессор от китайского производителя. Данная модель не пользуется большой популярностью из-за своей высокой стоимости, и очень зря. Системный блок действительно заслуживает внимания и стоит каждой своей копейки.
Рассмотрим подробнее важные параметры: ОЗУ – 8 Гб, процессор Intel Core i3 9-го поколения, тип корпуса – microtower, разрядность ОС – 64-bi, вес модели всего 4,7 кг.
9.8 /10
рейтинг
Плюсы
- 4 мощных ядра
- Отличное соотношение цены и качества
- Графика Intel UHD Graphics 630
- Клавиатура и мышь в комплекте
- Есть гарантия от производителя на 1 год
Минусы
- Довольно дорогая модель
- Китайский производитель, что смущает многих покупателей
HP 290 G3 MT (9UF75ES)
3
iRu Office 110 MT (1005576)
14 770 руб.
iRu Office 110 MT (1005576) – ещё одно бюджетное устройство, которое отлично подойдёт для выполнения сотрудниками офисных задач. Кроме того, это очень многофункциональная и компактная настольная модель, которая не шумит и даже почти не греется при работе. Сразу бросается в глаза и качество сборки, поскольку офисный компьютер не должен развалиться через пару лет использования. И это именно такой вариант.
9.7 /10
рейтинг
Плюсы
- Отличное качество сборки
- Не греется
- Почти не шумит
- 4 USB и аудиоразъёмы (вход, выход) на передней панели
- Наличие портов USB 3.0
- Низкая стоимость
Минусы
- Сложно найти в продаже
- Малое количество отзывов
- Объём оперативной памяти всего 4 Гб
- Довольно габаритный и тяжёлый
iRu Office 110 MT (1005576)
4
Acer Veriton N4660G (DT.VRDER.1AR)
53 290 руб.
Acer Veriton N4660G (DT.VRDER.1AR) – пока не очень популярный, но довольно стильный системный блок, который поражает соотношением своих габаритов, качества сборки и системных функций.
Внутри стоит процессор Intel Pentium Gold G5420T, его частота – 3200 МГц. Вес устройства – всего 1,5 кг, поэтому его удобно переносить с места на место и он не займёт много места в офисе. У системного блока строгий внешний вид, в комплекте есть клавиатура и мышка. Правда, это довольно старые модели, и многие пользователи докупают это оборудование отдельно.
9.5 /10
рейтинг
Плюсы
- Строгий вид
- Компактный
- Хорошая производительность
- Есть возможность расширения памяти
- В комплекте предусмотрена клавиатура и мышка
Минусы
- Высокая стоимость
- Можно закрепить только с правой стороны стола
- Клавиатура и мышь «из прошлого века», придётся покупать более современные и удобные
- Мало отзывов от покупателей
Acer Veriton N4660G (DT.VRDER.1AR)
5
HP Slimline Desktop 290-a0002ur (6PD11EA)
20 543 руб.
HP Slimline Desktop 290-a0002ur (6PD11EA) – бюджетный персональный компьютер с отличным соотношением цены и качества. Несмотря на то, что о модели мало отзывов, она относится к идеальным ПК для офисов и для работы в домашних условиях.
Рассмотрим некоторые характеристики подробнее: операционная система — Windows 10 Home, частота процессора – 2600 МГц, 2 ядра процессора, размер оперативной памяти – 8 Гб, частота оперативной памяти – 1866 МГц.
9.4 /10
рейтинг
Плюсы
- Отличное соотношение цены и качества
- Простой дизайн
- Хорошая модель для офиса
- Работает тихо
Минусы
- Мощность блока питания всего 65 Вт
- Мало отзывов от покупателей
- Нет CD-rom
- Отсутствует оптический привод
HP Slimline Desktop 290-a0002ur (6PD11EA)
Примеры описаний
Привлечь внимание потенциального работодателя можно, используя непривычные формулировки. Следует расшифровать значение слова, пояснив или заменив его
Чтобы показать сильные качества человека для резюме на работу, сформулируйте их, как в этом примере.
А это пример личных качеств для резюме, когда негативные свойства представляют в виде позитивных:
Универсальный перечень свойств личности отсутствует, поэтому для претендента важно правильно сформулировать особенности, учитывая требования к должности
2022-07-18 09:02:57
Каждый решает самостоятельно, какие качества написать в резюме, здесь нет четких правил
Некоторые уделяют этому разделу незначительное внимание. Но, как показывает практика, это ошибка
Скромность в данном случае не украшает человека. И есть шансы, что такое CV не станут рассматривать или рассмотрят позже. Не показав свои сильные стороны, вы рискуете проиграть более смелому конкуренту.
2022-08-11 10:04:11
Я пишу про себя всегда правду-трудолюбивая, грамотная, принципиальная, инициативная, неконфликтная. Это мне всегда помогает найти нужную работу и быстро войти в контакт в коллективе и поддерживать хорошие отношения. Поэтому советую писать только правду.
2022-08-12 06:06:56
Мне при устройстве на работу помогла структурированность описания личных качеств — я их выделила в виде маркированного списка с небольшими пояснениями. Рекрутер сразу похвалила меня за такой момент в резюме.
2022-08-14 14:23:39
В резюме надо указывать, в первую очередь, образование и опыт работы, писать без ошибок, а такие качества как коммуникабельность и позитивный настрой пригодятся на любой работе.
2022-08-14 20:07:12
Александр Шигаров, Полностью согласен, нужно также указать умение работать в команде и работоспособность, также можно указать стрессоустойчивость
2022-08-16 04:06:06
Я делаю так — смотрю что описано в вакансии, которая меня интересует, и немного перефразируя, добавляю эти качества к себе в резюме)
2022-08-16 20:02:27
Я давно поняла, что хорошее резюме, это как коммерческое предложение по продаже себя рекламодателю. В нем должно быть все так, чтобы будущий начальник задался целью заполучить вас в свой коллектив. При этом не стоит врать. Все всё поймут в первый же месяц работы и вам не удастся дойти до конца испытательного срока.
2022-08-17 05:44:17
Ну скажу с другой стороны: я рекрутер, и меня раздражают откровенно фальшивые резюме. Соискатели пишут о своём владении языками, впоследствии выясняется что этого нет, пишут про большой опыт и многозадачность-тоже мимо. Поэтому кроме резюме даю всем тест и устраиваю собеседование, так процент ложных попаданий сокращается в разы
2022-08-18 08:35:53
Согласна со статьёй, всегда нужно указывать, что ты трудолюбивый и стрессоустойчивый человек. Нужно в первую очередь показывать свои сильные стороны. И конечно, обязательно указать пару личных качеств. Работодатель выделит в резюме нужные для него качества. Но не стоит врать и преувеличивать.
2022-08-18 13:43:22
Сколько бы вы не описывали качеств в резюме, работодатель всё равно выберет тех, кто ему приглянулся больше визуально и по общению. Часто были ситуации, когда у меня не было нужных навыков, то благодаря моему расположению людей к себе, я без труда получала нужную должность. А резюме — это всё так, чистая формальность, как по мне.
2022-08-19 19:28:21
Да, всегда рекомендуют, что именно в резюме всегда необходимо отписывать все свои положительные качества, нужно указывать все умения. Но как показал опыт, не всегда обрщают внимание на текст. Важным является уже встреча, где оценивается сама беседа с работодателем.
Салон татуажа
Татуаж – процедура, благодаря которой женщина может не использовать косметику несколько месяцев, а то и лет. Суть в том, что в поверхностные слои кожи вводятся красящие вещества. Основные зоны, где делают татуаж — брови, глаза, губы. Удобство этой процедуры оценили во всем мире. Однако тенденции в мире красоты меняются, и с приходом моды на естественность, бум таких салонов несколько спал.
Но при хорошем анализе рынка и работе с клиентской базой найти свою нишу и аудиторию в этом бизнесе можно. Хорошим подспорьем в развитии будет постоянное повышение квалификации. Кроме татуажа в салонах часто пользуются спросом перманентный макияж, микроблейдинг и просто покраска хной бровей и ресниц. Если решили взяться за данный вариант, будьте готовы быстро переквалифицировываться под новые тренды.
Для организации такого проекта придется вложиться в помещение с ремонтом или на его аренду с необходимым оборудованием для процедур.
Заблуждение или правда
Действительно ли все девушки ищут высоких мужчин? На самом деле, как показывают исследования и опросы, далеко не всем нравится, когда партнёр существенно выше. Девушки рядом с такими кавалерами иногда чувствуют себя неловко. Не все хотят себя чувствовать как маленькие и беззащитные девочки рядом с большим дяденькой. Многие дамы говорят, что намного лучше, когда в паре у обоих партнёров рост примерно одинаковый, при этом он может различаться как в одну, так и в другую сторону.
Но если говорить про разницу в росте, может сложиться впечатление, что речь идёт исключительно о приземистых мужчинах, что неправильно, так как девушки иногда могут быть очень высокими. И если они будут подбирать себе пару из мужчин, чей рост превышает двухметровую отметку, далеко не факт, что даже если такой человек найдется, то он будет соответствовать и остальным требованиям дамы
Поэтому если парень ниже девушки ростом — это нормально, и многие даже не обращают на это внимание
Употребление слова невысокий
Сначала определимся с частью речи, которую представляет собой слово невысокий. Отвечает оно на вопрос «какой?», значит, это прилагательное. Образовано оно от прилагательного «высокий» при помощи частицы «не».
Отметим, что прилагательное «высокий» относится к категории качественных прилагательных, так как имеет сравнительную и превосходную степени: «выше», «высочайший».
А в русском языке существует правило, которое говорит нам, что качественные прилагательные с отрицательной частицей «не» мы имеем право написать двумя способами: слитно или раздельно. Однако это зависит не от желания, а от смысла фразы, в которой прилагательное употребляется.
Чаще всего «не» с качественными прилагательным пишется слитно. Обычно в таких случаях мы легко можем поставить вместо этого конкретного прилагательного близкое ему по смыслу слово, либо вообще синонимичную конструкцию. Например:
- невысокий – низкий, маленький;
- невысокий – меньшего размера, другого роста.
Если смысл фразы при этом не меняется, значит после «не» пробел не нужен.
Кроме того, прилагательное невысокий следует также писать слитно в случае, если вторая часть предложения является усилительной конструкцией, то есть увеличивает впечатление от первой части. В роли усилительных конструкций часто выступают союз «но» и прилагательное, которое не противопоставляется первому, а вполне с ним совместимо.
Например: «невысокий, но кряжистый»; «невысокий, но шустренький».
Примеры предложений
- Павел был невысокого роста, кареглазый и улыбчивый.
- Игорь сильно обгорел на пожаре, но считал, что за спасённую им жизнь это невысокая цена.
- Сергей был невысоким, но сильным и накачанным парнем.
- Невысокая стоимость такой с виду красивой рыбы вполне компенсировалась её неприятным запахом.
- Невысокий приземистый дом очень выделялся на улице.
- В комнате стояли только невысокие стол и стул, другой мебели не было.
Список личных качеств человека для резюме. Личные качества в резюме с примерами
Грамотно составленное резюме – результат успешного поиска работы. Многие не знают, что писать о личных качествах, как с помощью этого выделиться среди претендентов, проявиться для потенциальных работодателей с лучшей стороны. В резюме обязательно указывают и, и ценные личностные качества.
Положительные качества для резюме
Показывая сильные стороны, выделите и опишите 5-7 характеристик, явно отражающих ваш характер
Выбирая из списка подходящие личные качества, важно не завышать и не занижать самооценку. Здраво оценивайте свою кандидатуру и определяйте, какие черты характера нужны для конкретной должности:
- активность;
- аналитический склад ума;
- амбициозность;
- быстрая адаптация к переменам;
- внимательность;
- вежливость;
- дисциплинированность;
- дружелюбие;
- инициативность;
- коммуникабельность;
- надежность;
- ориентированность на достижение цели;
- оптимизм;
- отзывчивость;
- порядочность;
- пунктуальность;
- самостоятельность;
- способность быстро принимать решения;
- стрессоустойчивость;
- стремление к самосовершенствованию, развитию;
- творческий подход к поставленным задачам;
- умение ладить с коллективом;
- умение убеждать;
- целеустремленность;
- честность.
Отрицательные качества
У всех людей есть недостатки, и если открыто показать работодателю свои слабые стороны, он поймет, что вы адекватно оцениваете свой характер.
Некоторые отрицательные качества могут идеально подходить для одного вида работ и категорически мешать другой деятельности.
Умение признавать собственные негативные черты характера всегда ценится работодателем.
Честно выберите несколько характеристик из предоставленного ниже списка:
- доверие только подтвержденным фактам;
- доверчивость людям, наивность;
- завышенная требовательность к себе и окружающим;
- замкнутость, стремление к уединению;
- медлительность;
- неспособность выполнять монотонную работу;
- нестандартный подход к решению задач, креативность;
- отсутствие навыков и опыта в определенной деятельности;
- педантичность, скрупулезность;
- повышенное чувство ответственности;
- прямолинейность;
- самоуверенность;
- скромность;
- чрезмерная активность.
Примеры личных качеств в резюме
Персональные характеристики личности условно разделяются на группы и направления, которые применяются в зависимости от должности и вакансии. Это:
- Отношение к работе, деловые качества. Личностные характеристики для:
- добросовестность;
- инициативность;
- интерес к изучению тонкостей профессии;
- исполнительность;
- креативность;
- настойчивость;
- ответственное отношение к поручениям;
- трудолюбие;
- упорство.
- Отношение к людям. Личные качества для резюме:
- вежливость;
- гибкость в общении;
- доброжелательность;
- дружелюбие;
- коммуникабельность;
- отзывчивость;
- способность быстро находить выход из стрессовых ситуаций;
- способность убеждать;
- справедливость;
- толерантность, уважительное отношение к людям;
- умение работать в коллективе;
- четкая дикция, грамотная речь.
- Особенность характера, отношение к себе. Личностные характеристики для резюме:
- активный;
- внимательный;
- дисциплинированный;
- жизнерадостный;
- порядочный;
- пунктуальный;
- пунктуальный;
- самокритичный;
- стрессоустойчивый;
- уверенный в себе;
- усидчивый;
- честный.
- Отношение к своим и рабочим вещам. Личные качества человека:
- аккуратный;
- всегда поддерживаю порядок на рабочем месте;
- опрятный;
- чистоплотный.
Почему девушек смущают невысокие парни?
На самом деле мечты о двухметровом женихе – всего лишь установки, навязанные нам обществом. Считается, что красивыми парами являются только те, где мужчина намного выше своей партнерши. Если вы просто стесняетесь выйти с любимым мужчиной в свет, просто потому что он ниже вас, то вам нужно задуматься о своих приоритетах. Неужели вас так волнуют насмешки и неодобрительные взгляды посторонних людей? Гораздо важнее – внутренний мир человека и ваши с ним отношения.
Подумайте о своем партнере. Скорее всего, он всю жизнь испытывал неудобства из-за своего роста. Постоянные издевательства со стороны сверстников могли развить в нем множество комплексов. А то, что его любимая женщина не хочет с ним выходить на улицу, может стать для него последней каплей. Покажите своему мужчине и всему миру, что вам безразлично мнение окружающих. Поддержите его, а он в свою очередь всю жизнь будет считать вас лучшей женщиной на свете. Тем более, не стоит переживать о том, что вы с мужчиной одинакового роста, ведь так вы смотритесь очень органично.
Когда есть чувства
Если людей тянет друг к другу и присутствуют взаимные интересы, тогда на физические данные они не будут обращать внимания. Кстати, чтобы начать отношения, нужно познакомиться
А для этого необходимо обратить внимание на конкретного человека. Чтобы это случилось, в нем должны быть отличия от других
Например, эмоциональные проявления, привлекающие людей, и харизма. Или, наоборот, грусть и погружение в собственные размышления. Образ человека состоит из множества частей. Одежда, прическа, физические данные — все это воспринимается в целом, в совокупности с манерой общения.
А вот когда чувства проходят, появляются неудовлетворенность и раздражение, тогда каждая мелочь будет недостатком. Даже те качества, которые вчера были достоинствами, сегодня будут казаться серьезнейшими минусами.
Употребление слов не высокий
Между тем, раздельное написание не высокий тоже имеет место быть. «Не» с качественным прилагательным пишется через пробел в том случае, если пишущий во фразе использует противопоставление, то есть антонимичное слово или выражение: «не высокий, а маленький». Как правило, при этом используется противительный союз «а».
Другой случай раздельного написания – когда в предложениях употребляются отрицательные конструкции «отнюдь не», «далеко не», «вовсе не» или отрицательные наречия «никоим образом», «нисколько» и др.
Для того, чтобы убедиться, что «не» пишется через пробел, можно попробовать вставить между частицей и прилагательным наречие «очень» или «сильно»: «не очень высокий», «не сильно высокий». Если такое возможно без потери смысла, то смело ставим пробел.
Примеры предложений
- Павлушка был отнюдь не высоким и крепким мальчиком, как его себе представляла Татьяна.
- Дом был вовсе не высокий, а низкий, и это Аню расстроило.
- Он был не высокий стройный брюнет, а хилый и болезненный блондинчик.
- Потолки были отнюдь не высокие, а стены покрашены в унылый цвет.
- Стол не высокий, а среднего размера, вполне подходящий для подростка.
Отрицательные качества
У всех людей есть недостатки, и если открыто показать работодателю свои слабые стороны, он поймет, что вы адекватно оцениваете свой характер.
Некоторые отрицательные качества могут идеально подходить для одного вида работ и категорически мешать другой деятельности.
Умение признавать собственные негативные черты характера всегда ценится работодателем.
Честно выберите несколько характеристик из предоставленного ниже списка:
- доверие только подтвержденным фактам;
- доверчивость людям, наивность;
- завышенная требовательность к себе и окружающим;
- замкнутость, стремление к уединению;
- медлительность;
- неспособность выполнять монотонную работу;
- нестандартный подход к решению задач, креативность;
- отсутствие навыков и опыта в определенной деятельности;
- педантичность, скрупулезность;
- повышенное чувство ответственности;
- прямолинейность;
- самоуверенность;
- скромность;
- чрезмерная активность.
Выбираем стиль интерьера маленькой квартиры
Для малогабаритного жилья лучше всего подходят лаконичные современные стили: минимализм, лофт,
сканди. Для них нехарактерно обилие деталей и декора, в отличие от традиционной классики, которая в условиях
нехватки метража будет выглядеть громоздко и создаст ощущение захламленности.
Скандинавский
В интерьерах сканди-стиля превалируют светлые тона: белый, бежевый, карамельный, мятный,
лавандовый, нежно-голубой, бледно-терракотовый. Светлые краски создают иллюзию дома, залитого солнечным
светом, и оптически расширяют пространство. Приветствуются мебель из натуральной древесины, обивка из текстиля
и замши, легкие шторы из льна или хлопка.
Дизайн маленькой квартиры в скандинавском стиле – это геометричные формы и четкие линии,
элегантность и легкая небрежность, которая достигается за счет использования в интерьере крупнофактурных
аксессуаров: вязаных пледов, ковров с крупным ворсом, стеганых одеял. Что сразу делает обстановку по-домашнему
теплой и уютной.
Дизайн маленькой квартиры в скандинавском стиле
Минимализм
Характерные черты: утилитарность и обилие пустого пространства. В малогабаритках достигается
благодаря использованию закрытых систем хранения, многофункциональной и встроенной мебели, стеклянных
прозрачных элементов, отсутствию крупных орнаментов и узоров. Цветовая гамма монохромна, не более 2–3
оттенков: один – основной и один-два акцентных. Никаких строгих требований к выбору отделочных материалов не
предъявляется. Это может быть что угодно: камень, дерево, металл, стекло… Ключевые условия стиля – абсолютно
ровные поверхности, четко прослеживаемая геометрия.
Дизайн небольшой квартиры в стиле минимализм
Лофт
Лофт – это брутальность и практичность, много открытого пространства и отсутствие перегородок.
Такой стиль хорошо подходит для квартир-студий, одиноких людей или семей без детей.
Промышленно-урбанистический облик жилища формируется за счет вынесенных наружу коммуникаций,
балок перекрытий, грубой отделки стен и т.п. Дизайн малогабаритной квартиры в стиле лофт требует тщательного
зонирования, которое можно выполнить при помощи мебели. Изолированным от глаз здесь будет только санузел. В
плане отделочных материалов предпочтение отдается кирпичу, бетону, грубой штукатурке. В цветовой гамме будут
доминировать темные оттенки. Несмотря на кажущуюся бюджетность стиля, лофт – самый дорогой вариант оформления
малогабаритки.
Соответствие корпоративной культуре
В крупных компаниях этот фактор учитывается рекрутером всегда. Там, где платят высокую заработную плату, подбирают сотрудников «ювелирно». Увольнение специалиста больно отзывается на состоянии компании, а поиск нового — лишние нежелательные затраты. Поэтому отбирая кандидата на вакансию рекрутеры помимо профессиональных качеств, выясняют, на сколько человек подходит компании, будет ли ему комфортно работать, не будет ли компания иметь с ним проблем. Если корпоративные ценности идут в разрез с жизненными принципами кандидата, то его, скорее всего, не возьмут. Претендуя на вакансию в компании своей мечты, нужно заранее поинтересоваться политикой предприятия, какие ценности в коллективе, кто там работает. Таким образом, можно понять, насколько эта работа вам подходит и есть возможность подготовиться к вопросам рекрутера.
Пары нестандартного роста
В любви главное не рост, а отношение влюбленных. Но люди вокруг мыслят стереотипно, то и дело тыкают пальцем, когда парень ростом 160 см обнимает девушку на голову выше. Не понять окружающим, как женщина модельного роста могла влюбиться в хоббита. По статистике, разница в росте не влияет на качество отношений в браке. Люди расстраиваются совсем не из-за роста. Характер и чувства играют основную роль в развитии отношений и супружества. Но если вы – нестандартная пара, и ваши знакомые посмеиваются над вами, взгляните на ситуацию иначе.
Вы – особенная пара. Девушка, которая выше ростом своего избранника, может почувствовать себя моделью. А если женщина ниже своего любимого на 20 см, то пусть вообразит себя Дюймовочкой.
Магазин профессиональной косметики
Услуги парикмахеров, визажистов и специалистов по ногтям популярны всегда. Мастера используют профессиональную косметику, которую можно встретить только в специализированных магазинах. Продавая средства для работы, можно обеспечить себя постоянными клиентами.
Для открытия бизнеса потребуются помещение, закупка оборудования для работы, стеллажи и сотрудники. Выбирая поставщиков, лучше всего опираться на базы, торгующие мелким оптом. Обычно они предоставляют сертификаты и состав продукции. Создав сайт магазина, кроме профессионалов можно привлечь и обычных покупательниц.
Мнения психологов и ученых
Согласно представлениям психологов, благополучие любого брака всегда зависит от ростовых пропорций мужа и жены. Он распадется, если супруга будет выше или одинакового роста со своим мужем. Мужчина всегда остается собственником и хозяином. Психологически, на уровне инстинктов, в нем заложена страсть подчинения женщины. При этом, управлять небольшой женщиной крупному мужчине легче и сподручней. Эксперты считают, что невысокая жена для высокого и сильного «самца» — лучшая возможность показать свое превосходство и силу на ее фоне. Он станет для нее защитником, опорой, помощником. Самолюбие таких представителей сильного пола поднимается на небывалую высоту. Они считают, что уровень их значимости высок в глазах их вторых половинок и всего окружения. Еще одна причина – физиологическая. Доказано, что небольшие девушки раньше созревают в половом плане. На подсознательном уровне этот фактор действует на высоких мужчин. Которые отстают в этом плане. Срабатывает истина – все противоположности притягиваются.
Невысокий рост — это не приговор для мужчины
Считается, что высокие молодые люди пользуются большим интересом со стороны девушек, чем их невысокие собратья. На самом деле стоит только взглянуть на список женщин известных «коротышек», чтобы понять, что нельзя рост обвинять в проблемах с женским полом. Обаяние, харизма, раскрепощенность – то, что притягивает девушек сильнее, чем высокий рост.
Пары, в которых парень ниже девушки, встречаются постоянно. Иногда в этом виновата не мать-природа, а мода на высочайшие каблуки. Причем, сняв туфли, дама может оказаться даже ниже своего кавалера. Поэтому разница в росте может быть весьма переменчива. Мужчины, гордящиеся своей прекрасной половиной, часто нисколько не смущаются оттого, что она выше.
Частые ошибки
Составляя перечень положительных и отрицательных качеств в резюме, будьте предельно внимательными. Выбор характеристик определяется желаемой должностью и внутренней культурой компании.
Важно, чтобы указанные личностные черты характера воспринимались в позитивном аспекте, а не как недостатки. Например, для бухгалтера нежелательны лидерские способности и харизма, а в творческом коллективе педантичность и скромность будут «минусом»
Например, для бухгалтера нежелательны лидерские способности и харизма, а в творческом коллективе педантичность и скромность будут «минусом».
Чтобы избежать ошибок в описании личных качеств в анкете следуйте рекомендациям опытных кадровиков:
Не стоит использовать только шаблонные фразы. Передайте своими словами, в сдержанной форме, персональные черты характера. Исключительно для творческих профессий в резюме можно применять юмор и креативность.
Не указывайте больше 5 характеристик. Постарайтесь избегать размытых, обобщенных фраз, например, талантливый, ответственный
Лучше подберите точно подходящую вам и желаемой должности индивидуальную черту характера.
Обращайте внимание работодателя на личные качества, которые легко сразу проверить, например, энергичный, общительный.
Давая характеристику отрицательных качеств, не стоит увиливать от ответа. Лучше назвать несколько вариантов и указать, как вы работаете над ними, как улучшаете свой характер.
Источники
- https://businessmens.ru/article/lichnye-i-delovye-kachestva-rabotnika
- https://clubtk.ru/kak-sformulirovat-lichnye-kachestva-v-rezyume
- https://gidroz.ru/uspeh/delovye-kachestva-personala.html
- https://WorkMe.net/rezume/zapolnenie/lichnye-kachestva.html
- https://master-rezume.com/delovye-kachestva-v-rezyume
- https://sovets.net/7826-lichnye-kachestva-v-rezyume-primer.html
- https://zen.yandex.com/media/myself_development/kakie-professionalnye-kachestva-naibolee-vostrebovany-i-kak-ih-razvit-5e0600de6d29c100ac2ab1dd